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　　(一)劳动保护费

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　　本知识点属于《税法二》科目第一章企业所得税第三节应纳税所得额的计算的内容。

　　【知识点】：劳动保护费

　　企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。

　　【解释1】劳动保护支出主要是工作服、安全保护用品、防暑降温品等，注意是合理的。

　　劳保不能发放现金，否则将被视作工资薪金支出或福利费支出。

　　【解释2】企业员工服饰费用支出

　　企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。(两个条件：统一制作，统一着装)