战略执行: 如何将战略转化为行动
【培训对象】
适合对象:创始人+核心高管+各业务一把手+战略部门
负责人+财经负责人+HR等
企业要求:
• 企业认同华为管理理念与文化,具有管理改进的进取心
• 企业年营收规模不低于1亿元,创立时间不少于3年
• 非资源依赖型或投资型企业
课程介绍INTRODUCE
当前,全球大环境不稳定因素增多,人口红利消失,数字化浪潮席卷,
智能时代开启……很多企业家都感知到,我们正在或即将进入新一轮
经济周期……当衰退来临时,作为企业组织,我们无法改变外部环境
的变化与不可预测的不确定性,我们唯一可以努力的,就是让组织活
得更长久一些;唯有卓越组织,才能具备逆周期的生存能力。
• 作为民营企业中的标杆——华为公司,30多年的发展历程,体现了一
个卓越组织具备的特质:持续增长、充满活力、运作高效。
课程大纲OUTLINE
排课计划
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十一月 |
十二月 |
苏州 |
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12800 |
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20-21 |
学员反馈FEEDBACK
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